職位描述
行政管理績(jī)效管理員工關(guān)系
崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目規(guī)范化管理：通過對(duì)大項(xiàng)目的規(guī)范化管理、專業(yè)指導(dǎo)和資源支持，深度參與重要項(xiàng)目，包括項(xiàng)目目標(biāo)及指導(dǎo)策略的制定、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、內(nèi)外部資源協(xié)調(diào)拉動(dòng)、工作任務(wù)閉環(huán)管理和拉動(dòng)降本提升訂單盈利水平等。做好項(xiàng)目運(yùn)作過程管理及風(fēng)險(xiǎn)管理等，促進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)作規(guī)范化及項(xiàng)目轉(zhuǎn)化。
2、招投標(biāo)工作支持：規(guī)范投標(biāo)流程，對(duì)直投、經(jīng)銷商投標(biāo)、運(yùn)營(yíng)商投標(biāo)等進(jìn)行分類管理，提升投標(biāo)流程審批效率和投標(biāo)。
3、項(xiàng)目復(fù)盤管理：協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目復(fù)盤，實(shí)現(xiàn)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)沉淀，并對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，以提升業(yè)務(wù)人員項(xiàng)目運(yùn)作能力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英語六級(jí)及以上，包括小語種；
2、能接受短期出差；
3、具備一定外語能力人員優(yōu)先；
4、具備汽車、工程機(jī)械、通訊設(shè)備行業(yè)駐外銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
1、項(xiàng)目規(guī)范化管理：通過對(duì)大項(xiàng)目的規(guī)范化管理、專業(yè)指導(dǎo)和資源支持，深度參與重要項(xiàng)目，包括項(xiàng)目目標(biāo)及指導(dǎo)策略的制定、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、內(nèi)外部資源協(xié)調(diào)拉動(dòng)、工作任務(wù)閉環(huán)管理和拉動(dòng)降本提升訂單盈利水平等。做好項(xiàng)目運(yùn)作過程管理及風(fēng)險(xiǎn)管理等，促進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)作規(guī)范化及項(xiàng)目轉(zhuǎn)化。
2、招投標(biāo)工作支持：規(guī)范投標(biāo)流程，對(duì)直投、經(jīng)銷商投標(biāo)、運(yùn)營(yíng)商投標(biāo)等進(jìn)行分類管理，提升投標(biāo)流程審批效率和投標(biāo)。
3、項(xiàng)目復(fù)盤管理：協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目復(fù)盤，實(shí)現(xiàn)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)沉淀，并對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，以提升業(yè)務(wù)人員項(xiàng)目運(yùn)作能力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英語六級(jí)及以上，包括小語種；
2、能接受短期出差；
3、具備一定外語能力人員優(yōu)先；
4、具備汽車、工程機(jī)械、通訊設(shè)備行業(yè)駐外銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
鄭州中牟縣宇通客車營(yíng)銷中心
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職位發(fā)布者
穆先生/HRBP
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宇通客車
宇通客車股份有限公司是中國(guó)客車行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)，行業(yè)首家上市公司(SH.600066），集客車產(chǎn)品研發(fā)、制造與銷售為一體，產(chǎn)品主要服務(wù)于公交、客運(yùn)、旅游、團(tuán)體、校車及專用出行等細(xì)分市場(chǎng)。2020年，銷售客車41756輛，營(yíng)業(yè)收入217.05億元，大中型客車國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率35.3%。截至目前，宇通累計(jì)出口客車超75000輛，累計(jì)銷售新能源客車150000輛，大中型客車市場(chǎng)占有率全球領(lǐng)先。宇通客車有多個(gè)整車生產(chǎn)廠區(qū)，均位于中國(guó)河南鄭州。其中占地1700畝的宇通工業(yè)園和占地2000余畝的新能源廠區(qū)，均具備年產(chǎn)3萬臺(tái)的生產(chǎn)能力。公司通過開展智能制造，不斷提高訂單、計(jì)劃、制造、物流等各個(gè)環(huán)節(jié)的信息化、數(shù)字化、智能化程度，實(shí)現(xiàn)了面向訂單全產(chǎn)業(yè)鏈信息化管理的高效運(yùn)營(yíng)模式，創(chuàng)造了獨(dú)到競(jìng)爭(zhēng)力。公司福利保障性福利：公司除了為每位員工繳納政府規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金之外，還額外為員工繳納了大病醫(yī)療保險(xiǎn)和團(tuán)體人身意外險(xiǎn)。貨幣化福利（現(xiàn)行）：公司的貨幣化福利主要包括午餐費(fèi)、降溫費(fèi)、取暖費(fèi)。公司實(shí)物福利：公司除了給員工提供保障性福利、貨幣化福利外，還提供了豐富的實(shí)物福利，其中包括服裝、防暑降溫用品、節(jié)日禮品、體檢、上下班接送等。房補(bǔ)說明：公司為了減小員工的購(gòu)房、租房壓力，提高員工住房標(biāo)準(zhǔn)，為員工提供過渡性住房（或租房補(bǔ)貼）。應(yīng)聘說明：1、在宇通官網(wǎng)（www.yutong.com）注冊(cè)并在線投遞簡(jiǎn)歷，我們的HR將每天查閱。期待您的加入！一般情況下，應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷投遞后如果七個(gè)工作日內(nèi)沒有應(yīng)聘回復(fù)，則表示公司暫不能考慮應(yīng)聘者的應(yīng)聘申請(qǐng)。2、還可通過智聯(lián)招聘網(wǎng)站在線申請(qǐng)。
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