職位描述
工作職責(zé)要求:
1.承接上級機構(gòu)下達的經(jīng)營計劃和指標,制定本機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略并組織實施,合理精準配置資源,達成各項經(jīng)營指標;
2.落實隊伍建設(shè)各項要求,在授權(quán)范圍內(nèi)開展黨建、干部管理、員工日常管理、人才梯隊建設(shè)等工作,提高隊伍綜合素質(zhì)和戰(zhàn)斗力;
3.落實合規(guī)及風(fēng)險控制要求,開展資產(chǎn)質(zhì)量管控、不良資產(chǎn)清收處置、案件防控、安全保衛(wèi)、信息安全、證照管理、消保和聲譽風(fēng)險管理等工作;
4.加強與政府、監(jiān)管、行業(yè)主管部門等單位溝通協(xié)調(diào),建立和諧關(guān)系,樹立品牌形象。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.從事金融工作 4 年及以上或從事經(jīng)濟工作8年及以上(其中從事金融工作 2 年及以上)。須取得基金從業(yè)資格;
3.綜合素質(zhì)優(yōu)秀,具備較強的統(tǒng)籌駕馭、綜合管理和溝通協(xié)調(diào)能力,市場開拓及服務(wù)營銷能力強。熟悉銀行各類金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù),持有 AFP、CFP 等理財專業(yè)證照,可優(yōu)先任職;
4.符合總、分行其他管理要求;
5.有違法記錄或行業(yè)不良記錄的禁入。