職位描述
人才盤點組織診斷組織發(fā)展
崗位職責：
根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標和年度經營目標，開展組織與人才發(fā)展的優(yōu)化、調整、監(jiān)控、完善等方面的工作，不斷提升公司的組織與人才發(fā)展管理水平、促進經營管理目標的達成：
一、組織管理：
1、根據(jù)公司管理文化及經營發(fā)展方向，制定合理的組織管理制度，確保制度的合理性和可操作性；
2、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展及業(yè)務部門需求，進行組織設計或者結構調整，推進落地實施；
3、根據(jù)組織架構的變化，優(yōu)化崗位序列，崗位管理等，并跟進具體實施。
二、任職資格體系管理：
1、根據(jù)公司人才管理要求，制定并完善任職資格管理制度，并跟進推行實施；
2、根據(jù)公司任職資格體系要求，開發(fā)細分專業(yè)崗位序列評價標準，促使人才評價更精細、更科學牽引組織能力提升；
3、根據(jù)人才管理要求，開展任職資格認證，識別任用優(yōu)秀員工，促進人才和公司共同發(fā)展；
三、領導力發(fā)展：
1、根據(jù)公司當前和未來的戰(zhàn)略、業(yè)務及人才需求，系統(tǒng)化搭建管理人員的管理組織與運作機制，確保組織擁有足夠數(shù)量和高質量的；
2、根據(jù)組織與運作機制，進行管理人員的任免及在崗評價體系落地實施，以打造高質量的管理隊伍；
四、人才盤點：
根據(jù)公司人才發(fā)展要求，制定并實施全面人才盤點運作方案，輸出公司及各部門各層級的人才盤點報告，驅動人才梯隊建設。
任職要求：
1、了解組織管理邏輯、熟悉組織調整的方法及操作流程、參與過組織變革/調整項目；
2、能獨立負責任職資格、干部管理、人才盤點、輪崗的工作；
3、參與0-1搭建過職位職級體系項目，或全面性的職位職級體系更新/套改項目；
4、嫻熟使用Excel、PPT；
5、業(yè)務敏銳度高，具有較強的系統(tǒng)性思維、快速學習、總結提煉能力。
根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標和年度經營目標，開展組織與人才發(fā)展的優(yōu)化、調整、監(jiān)控、完善等方面的工作，不斷提升公司的組織與人才發(fā)展管理水平、促進經營管理目標的達成：
一、組織管理：
1、根據(jù)公司管理文化及經營發(fā)展方向，制定合理的組織管理制度，確保制度的合理性和可操作性；
2、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展及業(yè)務部門需求，進行組織設計或者結構調整，推進落地實施；
3、根據(jù)組織架構的變化，優(yōu)化崗位序列，崗位管理等，并跟進具體實施。
二、任職資格體系管理：
1、根據(jù)公司人才管理要求，制定并完善任職資格管理制度，并跟進推行實施；
2、根據(jù)公司任職資格體系要求，開發(fā)細分專業(yè)崗位序列評價標準，促使人才評價更精細、更科學牽引組織能力提升；
3、根據(jù)人才管理要求，開展任職資格認證，識別任用優(yōu)秀員工，促進人才和公司共同發(fā)展；
三、領導力發(fā)展：
1、根據(jù)公司當前和未來的戰(zhàn)略、業(yè)務及人才需求，系統(tǒng)化搭建管理人員的管理組織與運作機制，確保組織擁有足夠數(shù)量和高質量的；
2、根據(jù)組織與運作機制，進行管理人員的任免及在崗評價體系落地實施，以打造高質量的管理隊伍；
四、人才盤點：
根據(jù)公司人才發(fā)展要求，制定并實施全面人才盤點運作方案，輸出公司及各部門各層級的人才盤點報告，驅動人才梯隊建設。
任職要求：
1、了解組織管理邏輯、熟悉組織調整的方法及操作流程、參與過組織變革/調整項目；
2、能獨立負責任職資格、干部管理、人才盤點、輪崗的工作；
3、參與0-1搭建過職位職級體系項目，或全面性的職位職級體系更新/套改項目；
4、嫻熟使用Excel、PPT；
5、業(yè)務敏銳度高，具有較強的系統(tǒng)性思維、快速學習、總結提煉能力。
工作地點
廣東省中山市小欖鎮(zhèn)小欖工業(yè)大道南華園路1號
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職位發(fā)布者
劉女士/招聘經理
昨日活躍立即溝通
華帝股份華帝股份有限公司（www.vatti.com.cn）自1992年創(chuàng)立至今，目前已實現(xiàn)華帝、百得、華帝家居三大品牌運營。產品涵蓋抽油煙機、燃氣灶具、燃氣熱水器、電熱水器、壁掛爐、洗碗機、蒸烤一體機、蒸箱、烤箱、消毒柜、凈水器，以及全屋定制等多個品類，為全球多個國家和地區(qū)的消費者提供高品質的服務。在創(chuàng)新方面，華帝已獲授權有效專利1202項（截至2019年11月30日），數(shù)量居行業(yè)前列。更是榮獲國家級工業(yè)設計中心、國家認定企業(yè)技術中心兩大榮譽。此外，華帝還承擔了包括北京奧運會、新加坡青奧會、墨西哥泛美運動會在內的24個國際、國內大型體育運動會的火炬研發(fā)和制造任務，成為名副其實的“火炬專業(yè)戶”。華帝以“智慧+時尚家”為品牌口號，將時尚這一基因從外在滲透到品牌的內在氣質之中。2019年12月，華帝以AIOT為目標，推出VCOO華帝智慧家智能管理系統(tǒng)。華帝未來的目標，是讓廚房不再只是“廚房”，而是打破廚房的物理屬性和區(qū)隔，實現(xiàn)人與空間的和諧相融。在發(fā)展企業(yè)的同時，華帝積極投身公益事業(yè)。從創(chuàng)立“1+2紅領巾助學工程”資助近3000名貧困兒童，到捐建希望小學、愛心食堂、希望醫(yī)院、小學圖書室、希望廚房，資助兒童服務站等，為社會貢獻自己的一份力量。 2000年，在中山建成亞洲最大灶具基地，年生產能300萬臺，最高產能600萬臺 2001年，中山華帝燃具股份有限公司成立 2002年，強勢進軍整體廚衛(wèi)產業(yè) 2004年，華帝股票在深交所成功上市，股票代碼：002035 2006年，華帝入駐400畝的新工業(yè)園，成為亞洲最大廚衛(wèi)制造基地 2006年4月28日，華帝股份成為北京2008年奧運會燃氣具獨家供應商； 2007年，新LOGO“vatti”正式啟用，象征“遠見、真摯、科技、時尚、創(chuàng)新” 2008年3月，華帝股份成為北京奧運會祥云火炬制造商 2009年，華帝成為全國第十一屆運動會廚衛(wèi)贊助商并獨家提供十一運火炬 2010年，成為亞運會廚衛(wèi)贊助商及首屆青年奧林匹克運動會的火炬制造商 2013年，被授予首批“國家級工業(yè)設計中心”稱號 2014年，更名為華帝股份有限公司 2015年，全新品牌定位，智能廚電系列產品上市 2016年，華帝廚房走進聯(lián)合國，獲聯(lián)合國頒發(fā)的“國際行業(yè)影響力品牌獎” 2017年，上榜中國品牌價值500強 2018年，上榜亞洲品牌500強
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