雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
ERP系統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能全周期需求管理：牽頭開展需求調(diào)研，通過用戶訪談、業(yè)務(wù)場景拆解、市場競品分析等方式收集訴求，結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)與技術(shù)可行性完成需求篩選、優(yōu)先級(jí)排序及結(jié)構(gòu)化分析，輸出精準(zhǔn)的需求文檔（BRD及PRD）；
2、主導(dǎo)產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)落地：基于需求分析結(jié)果，完成業(yè)務(wù)流程梳理、交互邏輯定義及原型搭建，確保設(shè)計(jì)方案貼合用戶核心需求與產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃，同時(shí)跟進(jìn)方案迭代優(yōu)化；
3、統(tǒng)籌功能評(píng)審?fù)七M(jìn)：組織技術(shù)、測試等跨部門評(píng)審會(huì)，清晰傳遞設(shè)計(jì)思路與核心邏輯，協(xié)調(diào)各方意見達(dá)成共識(shí)，明確執(zhí)行計(jì)劃以保障開發(fā)環(huán)節(jié)順利啟動(dòng)；
任職要求：
1、快速學(xué)習(xí)能力：具備高效的知識(shí)與技能吸收能力，能夠在短時(shí)間內(nèi)掌握業(yè)務(wù)邏輯與所需技術(shù)能力，并善于遷移過往經(jīng)驗(yàn)、觸類旁通，快速適配新場景、新需求。
2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力：擁有系統(tǒng)化的產(chǎn)品思維，可從用戶需求、業(yè)務(wù)目標(biāo)、技術(shù)可行性多維度推導(dǎo)設(shè)計(jì)方案；熟練運(yùn)用 Axure、Visio、PPT等工具，高效落地產(chǎn)品設(shè)計(jì)與方案輸出。
3、組織協(xié)調(diào)能力：具備跨團(tuán)隊(duì)協(xié)同推進(jìn)能力，可有效聯(lián)動(dòng)前中后臺(tái)人員，牽頭組織需求分析、方案討論、評(píng)審決策等關(guān)鍵事項(xiàng)，推動(dòng)流程高效落地，保障進(jìn)度與質(zhì)量。
4、宣講交流能力：擅長多場景溝通表達(dá)，既能面向客戶、市場端開展產(chǎn)品價(jià)值宣講與營銷推廣，清晰傳遞產(chǎn)品核心優(yōu)勢；也能針對(duì)用戶側(cè)進(jìn)行需求調(diào)研、反饋收集與使用指導(dǎo)，精準(zhǔn)對(duì)接用戶訴求，提升溝通效率與效果。
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能全周期需求管理：牽頭開展需求調(diào)研，通過用戶訪談、業(yè)務(wù)場景拆解、市場競品分析等方式收集訴求，結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)與技術(shù)可行性完成需求篩選、優(yōu)先級(jí)排序及結(jié)構(gòu)化分析，輸出精準(zhǔn)的需求文檔（BRD及PRD）；
2、主導(dǎo)產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)落地：基于需求分析結(jié)果，完成業(yè)務(wù)流程梳理、交互邏輯定義及原型搭建，確保設(shè)計(jì)方案貼合用戶核心需求與產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃，同時(shí)跟進(jìn)方案迭代優(yōu)化；
3、統(tǒng)籌功能評(píng)審?fù)七M(jìn)：組織技術(shù)、測試等跨部門評(píng)審會(huì)，清晰傳遞設(shè)計(jì)思路與核心邏輯，協(xié)調(diào)各方意見達(dá)成共識(shí)，明確執(zhí)行計(jì)劃以保障開發(fā)環(huán)節(jié)順利啟動(dòng)；
任職要求：
1、快速學(xué)習(xí)能力：具備高效的知識(shí)與技能吸收能力，能夠在短時(shí)間內(nèi)掌握業(yè)務(wù)邏輯與所需技術(shù)能力，并善于遷移過往經(jīng)驗(yàn)、觸類旁通，快速適配新場景、新需求。
2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力：擁有系統(tǒng)化的產(chǎn)品思維，可從用戶需求、業(yè)務(wù)目標(biāo)、技術(shù)可行性多維度推導(dǎo)設(shè)計(jì)方案；熟練運(yùn)用 Axure、Visio、PPT等工具，高效落地產(chǎn)品設(shè)計(jì)與方案輸出。
3、組織協(xié)調(diào)能力：具備跨團(tuán)隊(duì)協(xié)同推進(jìn)能力，可有效聯(lián)動(dòng)前中后臺(tái)人員，牽頭組織需求分析、方案討論、評(píng)審決策等關(guān)鍵事項(xiàng)，推動(dòng)流程高效落地，保障進(jìn)度與質(zhì)量。
4、宣講交流能力：擅長多場景溝通表達(dá)，既能面向客戶、市場端開展產(chǎn)品價(jià)值宣講與營銷推廣，清晰傳遞產(chǎn)品核心優(yōu)勢；也能針對(duì)用戶側(cè)進(jìn)行需求調(diào)研、反饋收集與使用指導(dǎo)，精準(zhǔn)對(duì)接用戶訴求，提升溝通效率與效果。
工作地點(diǎn)
北京大興區(qū)久其科技園
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職位發(fā)布者
劉琦/人事經(jīng)理
立即溝通
北京久其軟件股份有限公司北京久其軟件股份有限公司是專業(yè)的管理軟件供應(yīng)商和聚焦B2B2C的大數(shù)據(jù)綜合服務(wù)提供商。我們?cè)陔娮诱?wù)、集團(tuán)管控、數(shù)字傳播領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┯懈偁幜Α踩尚刨嚨漠a(chǎn)品，并借助長期積累的技術(shù)、數(shù)據(jù)、傳播與生態(tài)體系，致力于以行業(yè)解決方案和全產(chǎn)業(yè)鏈的服務(wù)為客戶賦能。 1997年，久其品牌創(chuàng)建于北京中關(guān)村，2009年，久其軟件于深圳證券交易所上市（股票代碼：002279）。目前，久其已建立以北京總部為核心、輻射全國的集咨詢、規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)維、服務(wù)等綜合能力于一體的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擁有完善的品牌體系，旗下有華夏電通、久其數(shù)字傳播、雄安久其數(shù)字科技、海南久其研究院等十余家公司。久其的用戶遍布國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體，與近60個(gè)中央部門和80余家中央企業(yè)集團(tuán)建立了長期合作關(guān)系。2006年至今，久其連續(xù)多年被認(rèn)定為“國家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)”，并榮獲“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強(qiáng)”（2016-2019）、“2019中國軟件和信息技術(shù)服務(wù)綜合競爭力百強(qiáng)企業(yè)”、“北京軟件和信息服務(wù)業(yè)綜合實(shí)力百強(qiáng)企業(yè)”（2016-2019）、“中國軟件和信息服務(wù)業(yè)·十大領(lǐng)軍企業(yè)”（2016-2019）、“2018中國軟件和信息技術(shù)服務(wù)綜合競爭力百強(qiáng)”、“2017中國大數(shù)據(jù)財(cái)政領(lǐng)域大數(shù)據(jù)最佳解決方案”、“2017中國大數(shù)據(jù)十佳解決方案（財(cái)政大數(shù)據(jù)解決方案）”等榮譽(yù)，是中國大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟副理事長單位、財(cái)經(jīng)大數(shù)據(jù)專業(yè)委員會(huì)主任委員單位，擁有信息系統(tǒng)集成及服務(wù)一級(jí)、信息安全服務(wù)一級(jí)等多項(xiàng)專業(yè)資質(zhì)，是行業(yè)內(nèi)較早獲得CMMI 5的企業(yè)之一。久其軟件以戰(zhàn)略化咨詢、平臺(tái)化技術(shù)、精細(xì)化產(chǎn)品、專業(yè)化服務(wù)和豐富的業(yè)務(wù)積累與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新解決方案和服務(wù)模式。久其研發(fā)設(shè)計(jì)開發(fā)的系列報(bào)表平臺(tái)、軟件開發(fā)平臺(tái)、大數(shù)據(jù)平臺(tái)、數(shù)字傳播平臺(tái)、智能應(yīng)用平臺(tái)及形成的系列產(chǎn)品，已在財(cái)政、國資、統(tǒng)計(jì)、民政、交通、通信等多個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮著重要作用。久其的政府管理與服務(wù)解決方案(GMS)、企業(yè)集團(tuán)管控解決方案(GMC)及久其大數(shù)據(jù)等解決方案，正在為數(shù)百萬用戶提供系統(tǒng)專業(yè)的信息化服務(wù)。久其軟件圍繞“情”字穩(wěn)健構(gòu)筑企業(yè)文化，全面倡導(dǎo)“尊重人才、重用人才、善待人才”的人才觀念、“簡單、規(guī)范、高效、創(chuàng)新”的價(jià)值觀以及“身體健康、心理健康、知識(shí)共享、富足自強(qiáng)”的人生追求，具有成熟的企業(yè)文化體系。設(shè)立久其人俱樂部、度假公寓、創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)基金、文體社團(tuán)、久其云學(xué)堂等不斷強(qiáng)化員工關(guān)懷與員工發(fā)展，將實(shí)施員工創(chuàng)業(yè)基金扶持、打造創(chuàng)業(yè)孵化基地納入發(fā)展規(guī)劃，積極參與社會(huì)公益，用實(shí)際行動(dòng)履行企業(yè)責(zé)任。未來，久其將成為一家跨行業(yè)、集團(tuán)化、國際化的專業(yè)公司，擁有多級(jí)事業(yè)合伙人的平臺(tái)公司，履行社會(huì)責(zé)任、受人尊敬的良知公司，受員工愛戴的幸福公司。我們將不忘初心，共贏未來。
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