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綜合薪資1萬—3萬 1.責底薪5100-5900元； 2.每月激勵獎金2000—6000元； 3.業(yè)績提成3000—8000元； 4.高低溫補貼300元每月，銀行福利，你懂的； 5.每季度獎金是1500元，95%小伙伴都可以拿到； 6.年度津貼是每個月150/300/500以此類推，隨著工齡上漲； 7.入職就繳納五險一金； 福利如何 央企福利： 1.五險一金養(yǎng)老，（醫(yī)療，失業(yè)，工傷，生育，住房公積金）以及額外商業(yè)保險； 2.帶薪培訓體系，入職培訓、在職培訓、一對一銀行老師指導； 3.定期組織旅行團建； 4.優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪休假制度； 5.作為央企和世界500強，節(jié)假日也會寄送禮品給員工家人； 6.我們很重視員工的身體健康，每年都有公費健康體檢； 7.入職定做行服，銀行。 入職資格 1.是否統(tǒng)招畢業(yè)（需非在籍，已畢業(yè)，學信網(wǎng)可查） 2.名下不得有企業(yè)，或者為企業(yè)股東、監(jiān)事等 3.征信不能有連續(xù)2個月以上逾期，征信負債信用卡月均使用額度也不可達3萬以上 【崗位職責】 1.公司下發(fā)網(wǎng)銀客戶名單，員工提前電話聯(lián)系客戶預(yù)約上門采集身份證資料時間，之后帶著pad采集核實錄入客戶信息； 2.客戶拿到信用卡后，協(xié)助客戶開卡，跟客戶線上電話微信線下面對面溝通維護，推薦招商銀行信用卡產(chǎn)品，APP推廣注冊，商品分期營銷等綜合金融業(yè)務(wù)； 3.通過已有的信用卡準客戶轉(zhuǎn)介紹或者自主開發(fā)新的渠道獲取客戶資源（駐點，進企等），多渠道推廣我行信用卡； 4.及時收集、反饋客戶意見和建議，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源，有效解決客戶疑問，提高客戶滿意度。