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更新于 6月6日

產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)理

2.5-3萬
  • 北京豐臺區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

SQL電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)電商及有關(guān)領(lǐng)域新業(yè)務(wù)模式和新技術(shù)趨勢的跟蹤,并開展應(yīng)用及落地可行性研究,編寫有關(guān)規(guī)劃建議與報告; 2.負(fù)責(zé)就特定項目推進(jìn)研究與建設(shè)工作; 3.負(fù)責(zé)以項目經(jīng)理身份領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)業(yè)務(wù)設(shè)計與建設(shè)實施工作; 4.負(fù)責(zé)跟蹤評估項目成果,持續(xù)優(yōu)化設(shè)計、跟進(jìn)方案實施; 5.負(fù)責(zé)需求調(diào)研、軟件設(shè)計、項目管理等工作; 6.負(fù)責(zé)平臺建設(shè)、運營及運維相關(guān)的其它任務(wù); 7.負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.熟悉ToB電商業(yè)務(wù)模式及系統(tǒng)流程,了解工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢; 2.具有較強(qiáng)的需求分析能力,良好的獨立分析和解決問題的能力; 3.具有良好溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、良好的英文讀寫說水平和方案能力; 4.具備靈活的處事能力,良好的服務(wù)意識,較強(qiáng)溝通能力和良好的職業(yè)道德及良好的抗壓能力; 5.具備電子商務(wù)平臺建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作地點

北京豐臺區(qū)奈倫大廈

職位發(fā)布者

沈思雨/獵頭顧問助理

剛剛活躍
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中國國際人才開發(fā)中心有限公司
中國國際人才開發(fā)中心(國際人才)是1993年2月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)、國家工商行政管理總局登記注冊成立的專業(yè)咨詢和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。國際人才從業(yè)近二十年來,始終致力于為客戶提供全面的管理咨詢服務(wù)和全方位的人力資源問題解決方案,主要業(yè)務(wù)包括:提供管理咨詢、獵頭、招聘、培訓(xùn)、人才測評、勞動法律事務(wù)咨詢服務(wù);為外國(地區(qū))企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)、外商投資企業(yè)、國內(nèi)各類企事業(yè)單位提供全方位人事服務(wù);開展人才市場中介業(yè)務(wù);開展國際間人才交流、國際經(jīng)濟(jì)與技術(shù)合作;提供保險代理、注冊代理、簽證代理、因私出入境咨詢等配套服務(wù)項目。國際人才總部設(shè)在北京,在全國多個省市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)和參股、控股公司,總部下設(shè)人力資源部、檔案管理部、社會保險部、商業(yè)保險部、市場部、商務(wù)咨詢部、國際合作部、人才招聘培訓(xùn)部、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督部、技術(shù)研發(fā)部、技術(shù)保障部、法律事務(wù)部、專家委員會以及直屬職能等部門。國際人才堅持“以人為本、客戶至上、誠實守信、服務(wù)第一”的宗旨,本著“始于客戶需求,終于客戶滿意”的經(jīng)營理念,與眾多國家(地區(qū))的數(shù)千家企業(yè)建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系和合作關(guān)系,建立健全了一整套完善的業(yè)務(wù)管理機(jī)制和服務(wù)體系,竭誠為各類企業(yè)和人才構(gòu)建有效的交流平臺。公司主頁:www.citdc.cn
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