南通市精華建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司成立于一九九五年七月，注冊(cè)資金陸佰萬(wàn)元，具有獨(dú)立法人資格。公司資質(zhì)等級(jí)為房屋建筑工程甲級(jí)、人防甲級(jí)、市政公用工程乙級(jí)。具有承接各類(lèi)房屋建筑工程、人防工程、道路橋梁工程等工程施工監(jiān)理的相應(yīng)資質(zhì)和能力。公司為江蘇省及南通市監(jiān)理協(xié)會(huì)會(huì)員單位，歷年經(jīng)江蘇省建設(shè)廳監(jiān)理企業(yè)年審均為合格。

公司經(jīng)營(yíng)范圍為：工業(yè)與民用建筑工程及配套工程、市政公用工程的監(jiān)理、招標(biāo)代理及項(xiàng)目管理。

公司堅(jiān)持“科學(xué)、規(guī)范、公正、誠(chéng)信，依法監(jiān)控、持續(xù)改進(jìn)，為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨。

公司追求品牌、追求卓越，注重質(zhì)量保證體系、誠(chéng)信體系建設(shè)和社會(huì)的認(rèn)可度。2011年公司通過(guò)了GB/T19001:2015質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。

近年來(lái)公司連續(xù)被評(píng)為“南通市守合同重信用企業(yè)”、“資信等級(jí)AAA”；

公司所監(jiān)理的工程先后榮獲“江蘇省示范項(xiàng)目”， “江蘇省優(yōu)秀監(jiān)理機(jī)構(gòu)”，“江蘇省揚(yáng)子杯”、“南通市優(yōu)質(zhì)工程紫瑯杯”，“昆山市優(yōu)質(zhì)工程瓊花杯”， “江蘇省文明工地”， “南通市文明工地”， “南通市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)”， “通州區(qū)文明工地”等各種榮譽(yù)和獎(jiǎng)項(xiàng)近200項(xiàng)，多人次被評(píng)為“江蘇省優(yōu)秀總監(jiān)理工程師”， “南通市優(yōu)秀總監(jiān)理工程師”。

（一）公司組織機(jī)構(gòu)健全，專(zhuān)業(yè)及人員配套齊全，運(yùn)行機(jī)制高效。

公司堅(jiān)持以人為本，重視人才發(fā)展戰(zhàn)略?，F(xiàn)有員工幾佰名，專(zhuān)業(yè)配套、經(jīng)驗(yàn)豐富，現(xiàn)擁有各類(lèi)工程管理專(zhuān)業(yè)人員一百多人，其中高級(jí)工程師十五人，中級(jí)職稱(chēng)三十五人，注冊(cè)造價(jià)師七人，一級(jí)建造師七人，國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師二十一人，具有多方面的技術(shù)人才優(yōu)勢(shì)和較高的科學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)。

(二)公司技術(shù)裝備配套齊全，管理軟件、檢測(cè)手段先進(jìn)。

公司技術(shù)裝備配套齊全，配置有經(jīng)緯儀、水準(zhǔn)儀、激光測(cè)距儀、混凝土保護(hù)層測(cè)定儀、混凝土回彈儀等高等級(jí)工程檢測(cè)設(shè)備和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。監(jiān)理項(xiàng)目部全部實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)管理。

(三)公司監(jiān)理業(yè)績(jī)卓著，類(lèi)似工程監(jiān)理經(jīng)驗(yàn)豐富。

公司本著“守法、誠(chéng)信、公正、科學(xué)”的宗旨，嚴(yán)格監(jiān)理，熱情服務(wù)，業(yè)務(wù)發(fā)展較快，共承擔(dān)了幾百項(xiàng)工程的監(jiān)理任務(wù)，其中大部分工程均為南通市較有影響力的大中型工程項(xiàng)目，工程優(yōu)良率近50%。

經(jīng)過(guò)二十年的發(fā)展，公司充分利用原隸屬南通市房產(chǎn)管理局的優(yōu)勢(shì)，在工業(yè)及民用建筑工程及市政公用工程監(jiān)理中起步較早，承接了大量的較有知名度的監(jiān)理工程。二OO三年改制后，公司業(yè)務(wù)更是有了飛速的發(fā)展。積累了豐富的工程項(xiàng)目監(jiān)理管理經(jīng)驗(yàn)，形成了自己的特色，具備了承擔(dān)大型項(xiàng)目工程監(jiān)理的能力。

(四)公司制度健全，管理嚴(yán)格。

公司制定和完善了各種規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。分別針對(duì)總監(jiān)、專(zhuān)業(yè)監(jiān)理、監(jiān)理員、資料員等不同崗位制定了相應(yīng)的崗位責(zé)任制度，針對(duì)公司職能部門(mén)、行政管理人員制定了經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理、技術(shù)質(zhì)量管理等幾十種管理制度。

公司按有關(guān)質(zhì)量管理要求，建立了監(jiān)理過(guò)程控制程序、監(jiān)理服務(wù)查驗(yàn)控制程序等工作程序和文件，制定了監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則編制規(guī)定、施工監(jiān)理工地例會(huì)管理辦法、施工過(guò)程巡視檢查及旁站監(jiān)理規(guī)定、施工安全監(jiān)理規(guī)定等30道作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。針對(duì)工程質(zhì)量通病，結(jié)合多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，編制了“工程質(zhì)量通病防治手冊(cè)”，做到哪里，學(xué)習(xí)到哪里。為實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，公司建立了統(tǒng)一的資料管理手冊(cè)，使各資料編制與收集有了一個(gè)統(tǒng)一的模式，從而確保了工程資料齊全。公司還建立了內(nèi)部局域網(wǎng)并開(kāi)通了寬帶網(wǎng)，公司擁有的檢測(cè)設(shè)備和辦公設(shè)備基本齊全。

與時(shí)俱進(jìn)，利用當(dāng)前信息溝通媒介，做到公司對(duì)項(xiàng)目的實(shí)時(shí)管理：各項(xiàng)目均建立了微信管理系統(tǒng)，各項(xiàng)目部總監(jiān)每天將重要事項(xiàng)進(jìn)行布置、督促；各專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師每天檢查、落實(shí)；監(jiān)理員每天按各自職責(zé)將工地質(zhì)量、安全資料、巡視情況、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、整改情況上傳圖片；公司經(jīng)理室、公司項(xiàng)目管理部每日對(duì)各項(xiàng)目監(jiān)理部人員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、點(diǎn)評(píng)，確保各工程處于嚴(yán)格的受控狀態(tài)。

為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高員工素質(zhì)，公司規(guī)定每半年對(duì)監(jiān)理人員進(jìn)行一次政治思想、職業(yè)道德教育，在此基礎(chǔ)上制定《監(jiān)理工作紀(jì)律》，做到十要十不準(zhǔn)，并定期與不定期到各項(xiàng)目業(yè)主、承包商、有關(guān)建設(shè)行政主管部門(mén)進(jìn)行走訪，一旦發(fā)現(xiàn)有監(jiān)理人員違反了職業(yè)道德和公司紀(jì)律，嚴(yán)肅查處，以確保了各在建項(xiàng)目順利進(jìn)行。同時(shí),在每個(gè)項(xiàng)目開(kāi)工前的第一次工地會(huì)議中,與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員訂立《監(jiān)理人員廉潔自律見(jiàn)證書(shū)》，規(guī)定了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員廉潔自律的有關(guān)要求，并公布公司監(jiān)督電話，由業(yè)主及承包商見(jiàn)證監(jiān)督執(zhí)行。